9 năng lực cần có của người lãnh đạo

Tác giả: Dương Minh Hào.
Nhà xuất bản: Thanh Niên

Giới thiệu về nội dung
Trong xã hội hiện đại ngày nay, mỗi người đều có rất nhiều nơi và nhiều cơ hội nâng cao giá trị bản thân. Sự thăng quan tiến chức không thể tách rời việc khai thác và bồi dưỡng năng lực lãnh đạo cá nhân. Người lãnh đạo không cần phải là chuyên gia trong các lĩnh vực mà cần giỏi điều hòa các mối quan hệ, giỏi tập trung lòng người, biết phân biệt rõ ràng các tình thế, từ đó dẫn dắt mọi người đi tới thành công.

“9 năng lực cần có của người lãnh đạo” trình bày và giải thích 9 loại năng lực cần thiết của một nhà lãnh đạo xuất sắc trên các phương diện, từ đạo làm người, cách xử lý công việc, cách nói chuyện, khả năng thích ứng, các mối quan hệ giao tiếp xã hội cho đến sự tự tin, tâm kế… Nắm vững những kỹ năng trong cuốn sách này, bạn có thể tự hoàn thiện năng lực lãnh đạo và điều hành tốt hơn doanh nghiệp của mình.

Mời các bạn đón đọc!

Read More

Tài năng thôi chưa đủ - Tác giả: John C. Maxwell

Tác giả: John C. Maxwell. - Dịch giả: Nguyễn Thị Hồng Lê.
Nhà xuất bản: Lao động Xã hội

Giới thiệu về nội dung
Thần tượng của bạn là Thomas Jefferson, Winston Churchill, Charles Dickens, Leonardo da Vinci…? Bạn tự tin mình là một người có tài và khao khát phát huy tài năng để thành công, để cũng có những đóng góp được xã hội được vinh danh? Bạn có thấy, hầu hết các bậc thiên tài, trước khi thành danh, đều đã biết mình muốn trở thành người như thế nào và, vì mục tiêu đó, đã trải qua một quá trình nỗ lực rèn luyện và tự hoàn thiện bền bỉ, không ngừng?

Tài năng bẩm sinh chỉ là lợi thế khởi điểm, khiến cho bạn được chú ý. Lựa chọn đúng và hành động theo lựa chọn đó sẽ tạo đà cho tài năng trong bạn phát triển toàn vẹn và đơm hoa kết trái. Bằng cái nhìn xuyên suốt lịch sử và thời đại chúng ta đang sống, John C. Maxwell, chuyên gia về thuật lãnh đạo, đã đúc kết 13 lựa chọn mấu chốt mà mỗi người cần có trên con đường trở thành người “trên cả tài năng”. Niềm tin, niềm đam mê, sự tập trung, kiên định, sự can đảm, tinh thần ham học hỏi, v.v… sẽ là những yếu tố phân biệt bạn với những người thuần túy chỉ có tài năng.

Bạn đã có điều kiện cần là tài năng thiên phú? Tài năng thôi chưa đủ sẽ giúp bạn thấy đâu là những điều kiện đủ để trở thành nhân tài theo cách của bạn.

Mục Lục:

Lời giới thiệu
Lời cảm ơn
Chương 1: Niềm tin nâng cánh tài năng
Chương 2: Đam mê tiếp năng lượng cho tài năng
Chương 3: Đi đầu kích hoạt tài năng
Chương 4: Tập trung định hướng tài năng
Chương 5: Sự chuẩn bị định vị tài năng
Chương 6: Luyện tập mài giũa tài năng
Chương 7: Kiên trì giữ vững tài năng
Chương 8: Lòng can đảm thử thách tài năng
Chương 9: Tinh thần học hỏi mở rộng tài năng
Chương 10: Tính cách bảo vệ tài năng
Chương 11: Các mối quan hệ ảnh hưởng đến tài năng
Chương 12: Trách nhiệm tăng cường tài năng
Chương 13: Tinh thần đồng đội gia tăng tài năng
Lời kết

Mời bạn đón đọc.

Read More

Bí quyết quản người - NXB: Thời Đại

Tác giả: Tạ Ngọc Ái.
Nhà xuất bản: Thời đại

Giới thiệu về nội dung
Với nội dung phong phú, văn phong giản dị, giàu tính thông tin tri thức,“Bí quyết quản người” giới thiệu những bí quyêt quản lý con người một cách khoa học và thực tiễn, giúp các nhà quản lý điều hành bộ máy hoạt động của tổ chức, doanh nghiệp mình một cách thuận lợi, hiệu quả.

Nội dung cuốn sách:

- Nguyên tắc của người lãnh đạo

- Phương pháp của người lãnh đạo

- Bản lĩnh của người lãnh đạo

- Không có phép tắc không thành sự nghiệp

- Giữ được người tài phải giữ được tâm

- Quản người bằng uy tín

- Phép dùng tướng trước hết phải trị tâm

- Phép dùng tướng phải nhằm vào nghĩa

- Yêu thương cấp dưới như người thân.

Mời các bạn đón đọc!

Read More

Đừng giao nó cho con bạn - Tác giả: Alan Crosbie

Tác giả: Alan Crosbie. - Dịch giả: Đào Hương Lan.
Nhà xuất bản: Lao động

Giới thiệu về nội dung
Có một điều thú vị là 70% các công ty trên thế giới lại là công ty gia đình. Tuy nhiên, việc duy trì lâu dài qua nhiều thế hệ ở các ty này lại không phải là tỷ lệ phần trăm lớn, hầu hết các doanh nghiệp gia đình không tồn tại quá 1 thế hệ và chỉ 6 % trong số đó tồn tại đến thế hệ thứ ba. Họ thất bại bởi vô số những lý do có thể đoán trước và không thể tránh khỏi…

“Đừng giao nó cho con bạn” sẽ giúp bạn tìm hiểu những câu chuyện thành công và một số ít thảm kịch, đồng thời chỉ ra những hành động mà bạn cần nắm được để đảm bảo cho sự thành công của một doanh nghiệp gia đình. Cuốn sách này sẽ rất hữu ích đối với bạn, cho dù bạn là người sáng lập, là ông chủ thuộc thế hệ thứ hai, một cổ đông ở thế hệ thứ 5 hay một nhà quản lý không thuộc doanh nghiệp gia đình.

Mời các bạn đón đọc!

Read More

Xây dựng nhóm hiệu qủa - Tác giả: Brian Cole Miller

Tác giả: Brian Cole Miller.
Nhà xuất bản: Lao động Xã hội

Giới thiệu về nội dung
Khi nhóm của bạn không có thời gian và ngân sách để thực hiện một chương trình đào tạo toàn diện, thì không có nghĩa là bạn đã cạn kiệt ý tưởng về những hoạt động xây dựng nhóm. “Xây dựng nhóm hiệu quả” mang đến cho bạn 50 hoạt động xây dựng nhóm vui vẻ, đơn giản, thiết thực và dễ áp dụng. Bạn sẽ không cần bất cứ dụng cụ hỗ trợ đắt tiền hay kinh nghiệm đào tạo nào mà vẫn có được những kết quả tích cực chỉ sau vài phút.

Những hoạt động này sẽ giúp bạn và nhóm của mình xây dựng nhóm, khơi dậy tinh thần đoàn kết và hòa đồng trong nhóm; nhận ra nỗ lực của mỗi cá nhân cũng như thành quả của cả nhóm; tìm ra những cách thức sáng tạo để làm việc và giải quyết vấn đề; duy trì cạnh tranh lành mạnh tích cực; áp dụng hiệu quả những bài học từ các hoạt động vào công việc.

“Xây dựng nhóm hiệu quả là một công cụ tuyệt vời dành cho các nhà quản lý và các chuyên gia nhân sự. Cuốn sách cung cấp những hoạt động độc nhất, thú vị và mang đến những giá trị tuyệt vời nhằm tạo ra sự năng động, sáng tạo cho nhóm.” (Kristofer Cooper – Giám đốc nhân sự Burger King Corporation)

Mời các bạn đón đọc!

Read More

Lợi thế bán hàng - Tác giả: Dale Carnegie

Tác giả: Dale Carnegie. - Dịch giả: Nhiều dịch giả.
Nhà xuất bản: Trẻ

Giới thiệu về nội dung
Trong quá trình bán hàng, vấn đề mà các chủ doanh nghiệp cũng như những nhân viên bán hàng quan tâm nhất là: Làm thế nào để tăng doanh số bán hàng? Và phải làm gì để giảm bớt những lời từ chối của khách hàng? Có một đáp án chung cho cả hai câu hỏi đó: Bạn chỉ cần học cách bán hàng! Câu trả lời nghe có vẻ đơn giản nhưng thực tế lại không hề giản đơn chút nào.

Là một nhân viên bán hàng không khó nhưng để trở thành một nhân viên bán hàng giỏi, đó lại là cả một quá trình. Ngay cả những nhân viên bán hàng xuất sắc nhất cũng phải học cách bán hàng. Nhiều người trong số họ thừa nhận: nhờ kiên trì thực hành và áp dụng những nguyên tắc đã được kiểm chứng, họ đã đạt được mức tăng doanh thu rất cao và thậm chí kiếm được nhiều tiền hơn họ nghĩ.

“Lợi thế bán hàng” cung cấp những phương pháp và nguyên tắc bán hàng đã được kiểm chứng qua thời gian, đem đến một quy trình bán hàng hiệu quả giúp các nhân viên bán hàng phát triển mối quan hệ lâu dài với khách hàng và giành được sự tín nhiệm của họ. Đồng thời, khi áp dụng sáng tạo, phù hợp những phương pháp này vào thực tiễn, bạn sẽ phát triển thêm được nhiều mối quan hệ kinh doanh bền vững có thể dẫn dắt những khách hàng tiềm năng khác đến với bạn, hay giúp khách hàng cũ quay lại với bạn. Điều đặc biệt hơn nữa ở “Lợi thế bán hàng” đó là bạn vừa có thể áp dụng những phương pháp trong cuốn sách, vừa giữ được phong cách riêng, đồng thời vẫn phát huy được khả năng vốn có của mình.

“… Lợi thế bán hàng là cuốn sách giúp bạn xây dựng và phát triển các kỹ năng của một chuyên gia bán hàng hiệu quả. Các quy tắc đối nhân xử thế của Dale Carnegie, cùng kinh nghiệm thực tiễn lâu năm trong nghề đã khiến Lợi thế bán hàng trở thành một cẩm nang không thể thiếu cho tất cả các chuyên gia bán hàng.” (John W. Thiel – Giám đốc điều hành của Merrill Lynch)

Mời các bạn đón đọc!

Read More

Lẽ phải của phi lý trí

Tác giả: Dan Ariely. - Dịch giả: Nhiều dịch giả.
Nhà xuất bản: Thời đại

Giới thiệu về nội dung
Cuốn sách đưa ra những khám phá mới mẻ về điều gì đã thật sự thúc đẩy chúng ta làm việc và chia sẻ các mối quan hệ trong cuộc sống, trả lời những câu hỏi như tại sao chúng ta đánh giá quá cao những gì mình làm ra hay trong trường hợp của những vụ trả thù, điều gì khiến ta luôn tìm kiếm sự công bằng…

"Lẽ phải của phi lí trí" tập trung vào một số trường hợp đầy thú vị, phá bỏ những quy tắc logic nhận thức tưởng chừng là bền vững của chúng ta, từ đó, “những lợi ích bất ngờ” lớn lao bắt đầu được khai phóng..

“Dan Ariely là một thiên tài trong việc thấu hiểu hành vi con người: không một nhà kinh tế học nào có thể làm tốt hơn ông trong việc soi sáng và giải thích những lý do ngầm ẩn chi phối những hành động kỳ quặc của chúng ta.” ( James Surowwieck, tác giả cuốn sách lừng danh Trí tuệ đám đông).

Mời các bạn đón đọc!

Read More

Luận ngữ ứng dụng trong kinh doanh

Tác giả: Thiệu Vũ.
Nhà xuất bản: Lao động Xã hội

Giới thiệu về nội dung
“Luận ngữ ứng dụng trong kinh doanh” là cuốn sách tu dưỡng đạo đức mà ai ai cũng cần phải đọc. Sách đề cập đến 6 phẩm chất mà bất kỳ doanh nhân hiện đại nào cũng nên học hỏi, đó là: Nhân ái, Thủ chính, Tuân lễ, Thành tín, Trung thành, Hiếu học.

Cuốn sách áp thuật lại những kiến thức quản lý trong “Luận ngữ” nhưng lại rất gần gũi, dễ hiểu chứ không mang bất kỳ hơi thở nào mang âm hưởng nghiên cứu Nho giáo. Bạn sẽ thấy mỗi một điểm trong cuốn sách đều liên quan mật thiết đến công việc của bản thân mình, mỗi một quan điểm, một kiến giải trong đó đều giúp chúng ta thoát khỏi khó khăn và cản trở để trưởng thành. Bên cạnh đó, cuốn sách cũng hướng dẫn bạn tự mình tu dưỡng đạo đức để thành công hơn trong công việc cũng như trong cuộc sống.

Tác giả Thiệu Vũ viết cuốn sách này với mong muốn mỗi nhân viên, mỗi doanh nhân đều có thể trở thành quân tử để xã hội ngày càng trở nên tốt đẹp.

Mời các bạn đón đọc!

Read More

Kinh dịch ứng dụng trong kinh doanh

Tác giả: Thiệu Vũ.
Nhà xuất bản: Lao động Xã hội

Giới thiệu về nội dung
Nói đến Kinh dịch, hẳn nhiều người nghĩ rằng đó là một thứ học thuật cao siêu và khó lý giải nhưng trên thực tế “Kinh dịch” lại là kim chỉ nam trong cuộc sống mà ai cũng nên đọc. Vận dụng sáng tạo những kiến thức, tư tưởng trong tác phẩm kinh điển này vào công việc kinh doanh và cuộc sống hiện đại, tác giả Thiệu Vũ đã biên soạn nên cuốn “Kinh dịch ứng dụng trong kinh doanh”.

Cuốn sách vận dụng phương pháp lý giải dễ hiểu, thực tế để người đọc dễ dàng tiếp cận với những triết lý nhân sinh, đồng thời cũng cung cấp những ví dụ thực tế tiêu biểu, dễ nhớ và những lời khuyên bổ ích, để bạn có thể lĩnh hội hoàn toàn những tinh hoa của Kinh dịch. Từ đó biết nên làm gì, nên chọn lựa thế nào trong mỗi giai đoạn của cuộc sống, bớt phạm phải những sai lầm trong quá trình trưởng thành, để thực hiện dễ dàng hơn những mục tiêu của cuộc đời.

“Trong quá trình trưởng thành của nhân sinh, ai đọc hiểu được Kinh dịch thì người đó sẽ tránh được hàng loạt những sai lầm và thuận lợi bước đi trên con đường thành công.”

Mời các bạn đón đọc!

Read More

Kế hoạch kinh doanh trên 1 trang giấy (Cách nhanh nhất, dễ dàng nhất để lập kế hoạch kinh doanh)

Tác giả: Nhiều tác giả.
Nhà xuất bản: Đại học Kinh tế quốc dân

Giới thiệu về nội dung
“Kế hoạch kinh doanh trên một trang giấy” ra đời năm 1994, được đánh giá là một kiệt tác trong thể loại sách về lĩnh vực kinh doanh. Đã có hơn 250.000 công ty trên toàn thế giới sử dụng thành công quy trình mà tác giả Jim Horan trình bày trong cuốn sách. Tác phẩm tập hợp những chỉ dẫn căn bản, thiết thực và hữu ích nhất cho các chủ doanh nghiệp. Qua đây, bạn sẽ học được cách:

- Chuẩn bị một kế hoạch kinh doanh đầy đủ cho sự khởi đầu của các công ty vừa và nhỏ, các bộ phận liên quan, các công ty cho nhánh, các phòng ban.

- Trình bày súc tích những ý tưởng của bạn với nhân viên, nhà quản lý, đối tác, chủ ngân hang hay ban giám đốc.

- Phác thảo một bản kế hoạch kinh doanh cho Ban lãnh đạo doanh nghiệp hoặc quỹ đầu tư mạo hiểm.

- Viết ra những ý tưởng trong đầu bạn.

- Tóm tắt ý tưởng cho những sản phẩm hoặc dịch vụ mới.

- Lên kế hoạch chi tiết cho ý tưởng hoặc định hướng cho doanh nghiệp của bạn.

“Kế hoạch kinh doanh trên một trang giấy tạo ra một cuộc cách mạng trong việc lập kế hoạch kinh doanh! Nó loại bỏ những gì là ngớ ngẩn và rời rạc để tập trung vào vấn đề chính. Đây là công cụ hữu dụng cho mọi doanh nghiệp.” (Roger McAniff - Cố vấn Saga)

Jim Horan là nhà điều hành giàu kinh nghiệm, từng làm việc cho các tập đoàn thuộc danh sách Fortune 500. Ông còn là doanh nhân thành đạt, nhà tư vấn có uy tín và diễn giả nổi tiếng.

Mời các bạn đón đọc!

Read More

Những quy tắc trong quản lý (Sách bỏ túi)

Tác giả: Richard Templar.
Nhà xuất bản: Lao động Xã hội

Giới thiệu về nội dung
Bạn muốn trở thành một trong những nhà quản lý thành đạt, bạn muốn thăng tiến nhanh trên con đường sự nghiệp, trên thương trường cũng như trên chính trường, vượt qua những khó khăn, đạt được những mục đích lớn lao và giải quyết được sự quá tải trong công việc ?

Bạn muốn là người nói và làm những điều đúng đắn, biết cách làm chủ mọi tình huống?

Và bạn muốn làm được mọi thứ mà không mất quá nhiều công sức hay phải nỗ lực quá mức?

Nếu vậy bạn cần “Những quy tắc trong quản lý”. Những quy tắc vàng trong cuốn sách này sẽ giúp bạn kiểm soát được những gì bạn nói, những gì bạn làm và cả những đánh giá về bạn qua công việc bạn đang làm. Chúng sẽ chỉ cho bạn cách thúc đẩy công việc của nhóm do bạn quản lý và cả những việc bạn sẽ phải làm khi nhóm hoạt động không hiệu quả. Chúng giúp bạn có được cách ứng xử khôn khéo và hành động thông minh.

Cuốn sách có thể xem là một túi bí kíp để nhà quản lý giở ra khi muốn tìm kiếm tham vấn hoặc muốn tìm sự đồng cảm trong nghệ thuật quản trị nhân sự bằng chính nét văn hoá riêng của mình.

Mời các bạn đón đọc!

Read More

Tâm Lý Học Dành Cho Lãnh Đạo - Tác giả: Dean Tjosvold. Mary M. Tjosvold

Tác giả: Dean Tjosvold. Mary M. Tjosvold. - Dịch giả: Thanh Hằng.
Nhà xuất bản: Nxb Tổng hợp TP.HCM

Giới thiệu về nội dung
"Việc đọc cuốn sách này là một trong những bước tiến quan trọng nhất trong sự nghiệp của bất kỳ nhà quản lý nào"

Trong các tổ chức kinh doanh theo hướng tập thể ngày nay, mỗi nhà quản lý là một nhà lãnh đạo. Cuốn sách hấp dẫn và đầy tính giáo dục này sẽ mang đến cho bạn các kỹ năng và kiến thức tâm lý mà mọi nhà quản lý/ lãnh đạo đều cần có để thúc đẩy, trao quyền hành động và hợp nhất nhân viên của mình một cách có hiệu quả.

"Tôi ước gì cuốn sách này xuất hiện vào thời điểm khi chúng tôi thực hiện chương trình đào tạo cho các nhà quản lý chương trình mới. Mặc dù luôn hài lòng về kiến thức của mình nhưng hầu hết các nhà lãnh đạo đều không nghiên cứu về tâm lý học của thuật lãnh đạo và đây có vẻ như là nguyên nhân gây ra nhiều rắc rối trong sự nghiệp của họ. Tâm lý học dành cho lãnh đạo chứa đựng cái nhìn thấu đáo về những thách thức này đồng thời đề xuất các phương pháp tiếp cận hiệu quả và thực tiễn để đạt được các mục tiêu kinh doanh" - Candice L.Phelan, PhD

Mời bạn đón đọc.

Read More